Customer Service Exe

 

EJECUTIVO DE SERVICIO AL CLIENTE  

Ciudad de México

Modalidad: presencial 100%

 

 

Misión del puesto de trabajo:

 

Atender y canalizar de las solicitudes de la fuerza de ventas, clientes y consumidores en el ciclo de la orden de venta, dando respuestas oportunas y seguras enfocándose en los temas relacionados a Disponibilidad de Material, Fechas de Entrega, Cotizaciones, Facturas, Devoluciones, Reclamaciones y Cobranza

 

¿Cuáles serán las principales funciones para desempeñar?

 

  • Dando seguimiento a los KPI´s u objetivos que cada ejecutivo de servicio al cliente le brinda al vendedor asignado para lograr la satisfacción de nuestros clientes
  • Order Entry (registrar, transcribir y convertir las órdenes de compra) Atendiendo por correo, llamadas y whatsApp las cotizaciones y solicitudes desde Sales Force (CRM) asegurar que el equipo capture y procese en tiempo y forma, las órdenes de compra para visualizarlas en JD Edwards como Ordenes de venta (SO)
  • Contestar Shoretel, Creando un plan de horarios de conexión en la plataforma para todo el equipo, solucionar o canalizar las solicitudes de nuestros usuarios finales en tiempo y forma
  • Seguimiento del proceso de facturación, Generando las prioridades por gerencia y vendedor y transmitiendo al área de Operaciones, cumplir con las necesidades del Area Comercial
  • Seguimiento a devoluciones y reclamaciones, evaluando los registros más antiguos, con base al reporte semanal de la plataforma, agilizar las notas de crédito y evitar retención de clientes

 

La experiencia – perfil del puesto que requerimos es:

  • 2 a 3 años máximo en puesto similar, es un plus sector ferretero, manufactura
  • Licenciatura concluida en Administración de empresas, o afín
  • Manejo de EXCEL intermedio/ avanzado para análisis de ventas
  • Manejo de Power BI intermedio
  • Manejo de ERP robustos: SAP-Oracle es un plus
  • Disponibilidad para trabajar de manera presencial

 

 

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Como empleador, valoramos los resultados, no los títulos ni los antecedentes. Permitimos que nuestros empleados construyan su carrera en torno a sus aspiraciones y a las nuestras, apoyándoles con comentarios periódicos, formación y oportunidades de desarrollo. Nuestros compañeros piensan ampliamente en dónde pueden tener más impacto, y les animamos a desarrollar su función a nivel local, regional o incluso internacional.

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